2022年全市機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險經(jīng)辦工作視頻會議召開 安排部署2022年重點工作
本報訊 全媒體記者王予杰報道 為深入貫徹全市人力資源和社會保障系統(tǒng)高質(zhì)量發(fā)展暨“人人持證、技能河南”建設(shè)工作會議精神,落實全省社保經(jīng)辦工作會議部署,總結(jié)2021年全市機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險經(jīng)辦工作,安排部署2022年重點工作,3月18日下午,2022年全市機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險經(jīng)辦工作視頻會議在市人社局召開。市機關(guān)事業(yè)單位社會保險管理處負(fù)責(zé)人吉宏宇出席會議,并作了題為《黨建引領(lǐng)擔(dān)使命 砥礪奮進勇作為 全面提升機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險經(jīng)辦管理服務(wù)水平》的工作報告。
會議對2021年全市機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作進行了全面總結(jié)。在市人社局的堅強領(lǐng)導(dǎo)和省社保中心的精心指導(dǎo)下,市機關(guān)事業(yè)單位社會保險管理處堅持黨建引領(lǐng),全面深化和落實各項改革任務(wù),以“工作提效、服務(wù)提質(zhì)”為目標(biāo),實現(xiàn)全市機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險運行平穩(wěn),年度目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。參保登記實現(xiàn)應(yīng)保盡保,養(yǎng)老保險待遇足額發(fā)放,退休“中人”正式待遇核算工作基本完成,養(yǎng)老保險費、職業(yè)年金清繳工作強力推進,機關(guān)事業(yè)單位退休養(yǎng)老金增資提前完成并發(fā)放到位,原試點移交工作第一階段全面完成,退役軍人養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)清理落實工作接近尾聲,內(nèi)控體系建設(shè)、風(fēng)險防控工作成效顯著。同時,市機關(guān)事業(yè)單位社會保險管理處高標(biāo)準(zhǔn)推進黨史學(xué)習(xí)教育、扎實開展“我為群眾辦實事”活動和“全員走流程”活動,全面實施“一一一五”工程,打造為民服務(wù)“特色”窗口,全力推進社保經(jīng)辦數(shù)字化轉(zhuǎn)型等工作,均取得積極成效。
會議指出,2022年全市機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險經(jīng)辦管理工作將全面實施“11136”工作思路,即以習(xí)近平總書記關(guān)于完善社會保障體系重要講話為指導(dǎo),以全面深化和落實各項機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革任務(wù)和經(jīng)辦數(shù)字化轉(zhuǎn)型為主線,圍繞市人社局“16156”新的工作思路和“創(chuàng)新爭優(yōu)”工作目標(biāo)這“1”個中心;深入實施“一一一五”這“1”大工程;高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、高效率實施原試點與新制度及企業(yè)養(yǎng)老保險銜接、持續(xù)做好機關(guān)事業(yè)單位退休“中人”養(yǎng)老保險待遇核算結(jié)算、全力推進全國機關(guān)事業(yè)單位退休人員綜合性社會化服務(wù)地區(qū)建設(shè)、組織好機關(guān)事業(yè)單位2022年繳費年度工資基數(shù)申報核定、持續(xù)做好養(yǎng)老保險費和職業(yè)年金清欠、全面做好退役軍人養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)、持續(xù)強化社保基金管理、持續(xù)推進信息化建設(shè)、開展好機關(guān)事業(yè)參保單位退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整、全力做好機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革中期評估迎檢、持續(xù)強化內(nèi)控體系建設(shè)和風(fēng)險防控、做好制度改革以來職業(yè)年金轉(zhuǎn)移接續(xù)、加強社保經(jīng)辦宣傳等“13”項重點工作;突出政治統(tǒng)領(lǐng)、強化理論武裝,緊盯目標(biāo)任務(wù)、強化擔(dān)當(dāng)作為,突出攻堅克難、樹牢結(jié)果導(dǎo)向,強化隊伍建設(shè)、打造務(wù)實重干鐵軍,突出實訓(xùn)實效、提升履職效能,提高執(zhí)行效力、樹牢求真務(wù)實工作作風(fēng)等“6”項工作保障,精準(zhǔn)把握機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作新任務(wù)、新要求,做好每一項工作、干好每一件事。
會議強調(diào),一要突出政治統(tǒng)領(lǐng),強化理論武裝。真正把凡事講政治體現(xiàn)到實踐全過程、工作全鏈條、服務(wù)各方面。二要緊盯目標(biāo)任務(wù),強化擔(dān)當(dāng)作為。切實找準(zhǔn)機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險工作的切入點和著力點,把任務(wù)細(xì)化到項目上、進度具體到月份上、效果體現(xiàn)在數(shù)據(jù)上。三要突出攻堅克難,樹牢結(jié)果導(dǎo)向。聚焦省市部署,緊盯市四大班子聯(lián)席會議講評考核機制,扭住攻堅點、抓住關(guān)鍵點,整體推進、持久發(fā)力。四要強化隊伍建設(shè),打造務(wù)實重干鐵軍。推動形成“人人想干事、人人能干事、人人干成事”的局面。五要突出實訓(xùn)實效,提升履職效能。圍繞“提能力、優(yōu)服務(wù)、正行風(fēng)、樹形象”總體要求,牢固樹立“人人是窗口、個個是形象”的觀念,培樹更多“社保知識通”“業(yè)務(wù)一口清”,在學(xué)思踐悟中鍛造過硬能力。六要提高執(zhí)行效力,樹牢求真務(wù)實工作作風(fēng)。確保上級決策部署在全市機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)條條落實、件件落地、事事見效。