開封市2023年機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位等級考核7月8日開考

      本報(bào)訊  全媒體記者王予杰  實(shí)習(xí)生吳佳瀅報(bào)道  7月8日，為期一個月的2023年開封市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位等級考核在開封技師學(xué)院順利開考。今年等級考核從7月8日起至7月30日每周的周末進(jìn)行。開封考區(qū)二至五級共2367名工勤人員參加考核。考核采取人機(jī)對話考試的方式進(jìn)行，試卷提交后當(dāng)場公布考生成績。

      考試期間，市人社局領(lǐng)導(dǎo)、駐人社局紀(jì)檢組等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在開封市人事考試指揮中心聽取考試組織情況的匯報(bào)并查看考試實(shí)時監(jiān)控視頻。市人社局工資福利科參與考試巡視。市紀(jì)委監(jiān)委駐人社局紀(jì)檢組對考試組織工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

      近幾年，開封市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能等級考核工作以人機(jī)對話考核為依托，創(chuàng)新培訓(xùn)考核模式，加強(qiáng)培訓(xùn)考核基地建設(shè)，凈化工考考核環(huán)境，樹立了“陽光工考、安全工考、和諧工考”的品牌，極大地提高了全市工勤人員隊(duì)伍的整體綜合素質(zhì)。2023年為做好工勤崗位考核工作，市人事考試培訓(xùn)中心統(tǒng)籌謀劃、有序組織，全面落實(shí)省職業(yè)技能等級評價(jià)指導(dǎo)中心相關(guān)要求，全力以赴做好考核培訓(xùn)各項(xiàng)組織工作。

      一是強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，科學(xué)高效指揮。7月7日，召開專題考前會，會議就考核組織和突發(fā)事件的應(yīng)急處理、人員分工和職責(zé)要求、考風(fēng)考紀(jì)等事項(xiàng)進(jìn)行了安排部署。會上，市人事考試培訓(xùn)中心和開封技師學(xué)院簽訂了考試協(xié)議書，明確責(zé)任落實(shí)，強(qiáng)化了雙方的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，共同保障考試安全順利進(jìn)行。考試采用全鏈條、扁平化的考試指揮管理模式，考場監(jiān)督管理員下沉至每個考場，全天在9個固定時段報(bào)告該考場情況，異常情況隨時報(bào)告，極大提高了考試突發(fā)事件應(yīng)急處理能力，提升了考試組織管理效率。

      二是科學(xué)組織實(shí)施，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)。市人事考試培訓(xùn)中心制訂詳細(xì)的考核工作方案，細(xì)化人員崗位責(zé)任?？记斑M(jìn)行數(shù)據(jù)模擬測試，對考務(wù)軟件的運(yùn)行全面檢查驗(yàn)收，確?？荚囓浖途W(wǎng)絡(luò)環(huán)境安全。為嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，凈化考試環(huán)境，開封考區(qū)在每場考試考前新增“人臉識別”環(huán)節(jié)，徹底杜絕替考。考場內(nèi)全程視頻監(jiān)控，對考生進(jìn)行金屬探測儀檢查，嚴(yán)格管控電子設(shè)備等物品，營造了公開、公平、公正、安全的考試環(huán)境。

      三是強(qiáng)化聯(lián)合保障，提升服務(wù)水平?？记皢娱_封市人事考試聯(lián)席機(jī)制，移動電源車全程保障考試用電。考前多渠道發(fā)布考前溫馨提醒及《工考考生答題操作流程》視頻，提醒考生及時打印準(zhǔn)考證、了解考試注意事項(xiàng)、提前熟悉考點(diǎn)交通情況。考試中為考生提供飲用水和清涼解暑藥品，保障考生健康安全，努力營造了方便、舒適的考試環(huán)境。