市人社局召開2023年度“人人持證、技能河南”建設(shè)工作推進(jìn)會議

　　本報(bào)訊  全媒體記者王予杰報(bào)道  1月4日上午，市人社局召開2023年度“人人持證、技能河南”建設(shè)視頻調(diào)度推進(jìn)會議。市人社局黨組成員、副局長江靜亞參加會議并講話，市人社局有關(guān)科室、專班人員和縣區(qū)人社局分管領(lǐng)導(dǎo)、專班人員參加會議。

　　會議通報(bào)了2022年“人人持證、技能河南”建設(shè)工作開展情況，梳理了存在問題及短板弱項(xiàng)，明確了下步工作中重點(diǎn)注意事項(xiàng)。同時(shí)結(jié)合當(dāng)前實(shí)際，就返鄉(xiāng)農(nóng)民工、萬名工會會員、核酸檢測相關(guān)人員技能等級評價(jià)認(rèn)定工作進(jìn)行了部署。

　　江靜亞結(jié)合各縣區(qū)2022年“人人持證、技能河南”建設(shè)工作開展情況逐一進(jìn)行講評，明確了2023年全市開展各類培訓(xùn)、補(bǔ)貼性培訓(xùn)、新增技能人才和新增高技能人才目標(biāo)任務(wù)，就近期做好評價(jià)取證工作、實(shí)名制臺賬資料建立、籌備開展全市第一屆職業(yè)技能大賽等重點(diǎn)工作、重點(diǎn)任務(wù)進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)。

　　為起好步、開好局，確保實(shí)現(xiàn)“開門紅”，江靜亞強(qiáng)調(diào)：一是持續(xù)保持高壓態(tài)勢。要持續(xù)強(qiáng)化思想共識，認(rèn)真統(tǒng)籌謀劃，提早準(zhǔn)備，繼續(xù)以飽滿的精神投入到2023年一季度的各項(xiàng)工作中來。要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)不降、勁頭不減，以勤奮詮釋奮斗，以落實(shí)彰顯能力，以作為體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)，確保起好局、開好步，實(shí)現(xiàn)2023年“人人持證、技能河南”建設(shè)開門紅、全年紅。二是持續(xù)堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向。要按照既定目標(biāo)任務(wù)，找準(zhǔn)工作方向，理清工作思路，明確責(zé)任分工，克服慣性思維，創(chuàng)新工作模式，壓實(shí)落實(shí)責(zé)任，對標(biāo)對表省人社廳要求，上下同心，團(tuán)結(jié)一致，形成工作合力，共同解決工作推進(jìn)中的難題，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)目標(biāo)任務(wù)落在實(shí)處。三是持續(xù)用好制度機(jī)制。要堅(jiān)持市縣鄉(xiāng)村四級聯(lián)推機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)市四大班子考核點(diǎn)評機(jī)制，強(qiáng)化考核問責(zé)，持續(xù)實(shí)行周交辦、月調(diào)度、季通報(bào)、全年總結(jié)工作機(jī)制，以精準(zhǔn)的考核、嚴(yán)格的獎懲來傳遞壓力、提供動力。要堅(jiān)持定期組織督導(dǎo)觀摩活動，適時(shí)開展師資培訓(xùn)，探索經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)先進(jìn)，找準(zhǔn)差距，補(bǔ)齊短板。四是持續(xù)加大宣傳力度。繼續(xù)開展“人人持證、技能河南”百日宣傳活動，進(jìn)一步擴(kuò)大“人人持證、技能河南”建設(shè)工作的覆蓋面和影響力。